תוֹכֶן
- מבוא
- מידע אישי מעבר למה שנדרש
- פרטים רבים וצבעים במסמך
- מידע לא רלוונטי
- הסתר גיל
- כלול היומרה השכר
- הגדילו את הכישורים האישיים והאינטרסים האישיים
- שגיאות דקדוקיות
- שקרים
- תכנית הלימודים נרחבת מאוד
- כלול תמונה בחידוש
- הודעות אימייל לא מתאימות
מבוא
ברור, כתוב היטב עם המידע הנכון יכול להיות השער לתפקיד של החלומות שלך. מסמך זה הוא המגע הראשון של החברה עם אותך ואת החוויות המקצועיות שלך, ולכן, משחק תפקיד חשוב מאוד למצוא הזדמנות בשוק העבודה. זה צריך להיות קשוב לפרטים קטנים שיכולים לעשות את ההבדל ולהימנע מחליק כדי לזכות בולטות מול המתחרים האחרים על ידי מקום פנוי. לראות את השגיאות הנפוצות ביותר בעת כתיבת קורות חיים ולהגדיל את הסיכויים שלך לקבל עבודה.
מידע אישי מעבר למה שנדרש
יש להקפיד על הכללת הנתונים האישיים שלך בתכנית הלימודים. פשוט כתוב את שמך המלא, גילך, אזרחותך ומידע ליצירת קשר, כולל טלפון, נייד ודוא"ל. אין צורך להזין את מספרי המסמכים. נתונים אלה צריכים להיות מסופקים רק במקרה של עובדים. יש להקפיד על הבטיחות האישית שלך, שכן מסמך זה יכול לעבור הרבה ידיים לפני שהגיע לחוקר שלך.
פרטים רבים וצבעים במסמך
המראה והארגון של קורות החיים שלך עושה את ההבדל בבחירה. אל תגזים בעיצוב המסמך ותמנע ערבוב גופנים וצבעים רבים. לא תמיד כדאי להשקיע ביצירתיות ובחדשנות במקרים כאלה, ומעדיפים תוכנית לימודים מפוכחת ודיסקרטית עם מקורות מסורתיים, לא קטנים מדי או גדולים מדי, ושחורים. במידת הצורך, הדפס עותק בבית כדי לראות כיצד התדפיס נראה על הנייר.
מידע לא רלוונטי
פוקוס היא מילת המפתח בעת עיצוב קורות החיים שלך. להבהיר את המטרה המקצועית שלך, כולל מידע רלוונטי התואם את העניין. אין צורך לרשום את כל הקורסים שיש לך השתתפו לאורך החיים שלך, אבל זה לא להוסיף שום ערך למשימה המבוקשת. כלול את תאריך ההתחלה והסיום של הפעילויות שכבר השתתפת בהן. בנוסף, ייתכן שקורות החיים שלך ישתנו בהתאם להזדמנות שבה אתה מחיל: כתוב קורות חיים ספציפיים עבור כל עבודה שתרצה.
הסתר גיל
כמה אנשי מקצוע לדמיין כי מסתיר הגיל שלהם יכול להיות נקרא להיות ראיונות נוספים, בעוד למעשה גישה זו נותנת את הרושם כי אתה מתכוון להסתיר מידע. הגיל שלך עשוי להיות רלוונטי גם בבחירת למלא את החלל, כך שתוכל לבנות רעיון של הפרופיל שלך. מידע יכול להיות בגרות אישית ומקצועית.
כלול היומרה השכר
סוגיות כגון שכר והטבות הטבות יש להגיב במהלך הראיון, שבו אתה יכול להציג בבירור את הכישורים המתאימים השכר המיועד. הזכרת הנושא בחידוש יכולה לגרום לך להחמיץ את ההזדמנות עבודה או משא ומתן על טווח השכר. לצטט את המידע רק אם זה דרישה.
הגדילו את הכישורים האישיים והאינטרסים האישיים
קורות החיים שלך צריך הזכות הכשרה מקצועית שלך ולא התחביבים שלך ואת האישיות. אלה עשויים להיות חשופים טוב יותר במהלך הראיון או דינמיקה קבוצתית אפשרית. בתכנית הלימודים, התמקד בחוויות המקצועיות הקודמות שלך (עם תאריך כניסה ויציאה של החברות), תוצאות שהושגו והישגים. מגייסים לקבל כמות טובה של קורות חיים כדי להיות מוערכים אלה הם המידע החשוב ביותר עבורם.
שגיאות דקדוקיות
שגיאות בדקדוק או בדקדוק עשויות שלא לקחת הודעה מתאימה לפני הצגת קורות החיים שלך. בדוק אותו לפני שליחתו לכל חברה, מכיוון ששגיאה זו יכולה לחסל אותה במהירות מהצעד הבא בתהליך הבחירה. בנוסף, הסקירה מסייעת גם לעדכון מידע ישן, כגון אמצעי תקשורת ישנים.
שקרים
אל תכלול כישורים, קורסים, חוויות או הישגים שאין לך. אם אין לך רמה טובה של שפה זרה מסוימת, לא להגדיל את השטף שלך, למשל. להיות כנים. ייתכן שיהיה עליך להוכיח מידע כזה או אפילו לרדת אם הבוחר תופס נקודה סותרת או לבדוק את הפניות המקצועיות שלך.
תכנית הלימודים נרחבת מאוד
אתה לא צריך לספר את כל נתיב הקריירה שלך בתוכנית הלימודים. ציין את המידע הרלוונטי לתפקיד שבו אתה פונה. להיות ברור, תמציתי ולארגן את המידע בנושאים קטנים, למשל. אתה יכול ללכת עמוק לתוך ההישגים שלך במהלך הראיון. הימנע משליחת קורות חיים עם יותר משני עמודים: מסמכים ארוכים מאוד יכולים להרתיע את המגייס מקריאה.
כלול תמונה בחידוש
יש להימנע משימוש בתצלום בתכנית הלימודים, אלא במקרים בהם נוכחותה היא דרישה או רלוונטית למרחב הפנוי שיישאר. מה צריך להיות מודגש הם הכישורים המקצועיים שלך, לא המראה הפיזי שלך.
הודעות אימייל לא מתאימות
אם את קורות החיים שלך יש לשלוח בדוא"ל, להיות קצר טקסט הגשת שלך. אין טעם לנסות לשכנע את המגייס להעסיק אותך או לנסות לסכם את כישוריך בהודעה. עמדות כאלה מפחיתות את תדמית המקצועיות והאמינות שלו. שלח מכתב כיסוי רק אם זו דרישה של החברה.